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H-1B工签申请越来越难 留美工作需拿出更多勇气

日期:2018/2/11发表:
在移民数量猛增这枚硬币的另一面是美国对外政策的紧缩,在特朗普上台宣布实施买美国货雇美国人的施政纲领后,现实变得愈发骨感。网络图本月中旬,美国移民局(USCIS)发布几组有关技术工签和临时工签的报告和数据。根据报告显示,今年截止2017年6月30日,USCIS共接收336107份H-1B申请,而通过申请数量为197129万份,简单计算批准率仅为58%,还不到六成。虽然在发布数据时,移民局也指出,每年10月进入下一财年,而此次统计截止日期仅算到6月底,仍有一部分申请还在审批之中。从1990年开始,美国移民局每年会放出8.5万份工签配额上限,其中2万配额留给在美国获得硕士及以上学历者,持有工签者可至多合法在美国工作六年。但每年递件的群体除了首次申请者之外,还包括因变动更改工签状态,或延长居留时间的二次申请者,所以递件数量并不能完全反应配额发放情况。但从速度来看,今年审核的确比往年都要严格。从年初到今年8月31日,移民局发出8.5万份补件通知,数量比去年增长45%。补件意味着移民局对申请雇主或者受益人资格产生质疑,要求申请者提出新的可信性证明,否则便无法通过申请。之前取消H-1B加急申请,也是移民局有意放缓审批速度而把控增严的表现。尽管,特朗普在此前表示,高技术移民并不是他们严控的对象,但H-1B工签申请者或多或少受到影响,因为也有不少人为了挤占配额而在申请中甩小伎俩,甚至形成上有政策、下有对策的产业链。几家印度公司就深谙其中的道理。如果翻看USCIS过往财年的总结,不难发现无论是H-1B签证还是L-1类非移民工作签证,有三家公司获得审批的人数总能名列前茅。位于新泽西州的一家IT咨询公司Cognizant Tech Solutions在2016财年获得了21459个H1-B申请的批准,位于印度但在美国设有办事处的Infosys公司和Tata顾问公司则分别获得了12780和11295的H1-B签证。仅是这三家公司就几乎包揽了每年H1-B签证名额的半壁江山。他们抓住了工签仅以职位抽签的规定下,尽可能让受益者通过不同雇主进行重复申请,以提高中签率。这样操作当然让工签申请过程存在欺诈行为,自然成为特朗普政府想要解决掉的问题。直观上来看,工签审查的确较以往要严苛,留美工作则需要拿出更多勇气。这也给留学生们提了个醒,如果想要在美国找到好工作机会,或许应该更早规划,结合兴趣爱好策略的选择专业、学校,以及城市。毕竟,美国仍然存在技术短缺的问题,想要发展,还得需要大量高端人才做支撑。相关阅读:网传奥巴马将以千万美元购置的豪华公寓 我们去看了查看更多:美国房源?|?美国买房百科?|?全球房价动态报告
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